Na naszym blogu odpowiadamy na najczęściej zadawane pytania dotyczące zatrudnienia podlegającego składkom na ubezpieczenie społeczne w Niemczech.
- Niemieckie klasy podatkowe - Niemieckie klasy podatkowe Jako osoba samotna mieszkająca w Niemczech automatycznie należysz do 1. klasy podatkowej. Jest to kolejny powód, dla którego wskazane jest zarejestrowanie miejsca zamieszkania w Niemczech. Jednakże, ponieważ nie masz miejsca zamieszkania w Niemczech, uznaje się, że podlegasz jedynie ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu w Niemczech i trafiasz do 6, najmniej korzystnej klasy podatkowej ze… Weiterlesen
- Dni urlopowe dla pracowników w Niemczech - Ile dni urlopu rocznie przysługuje pracownikom w Niemczech? Minimalny okres urlopowy Federalna ustawa o urlopach przewiduje minimalny urlop w wymiarze 24 dni roboczych, przy czym przyjmuje się, że sobota jest dniem roboczym. Biorąc pod uwagę 5-dniowy tydzień pracy od poniedziałku do piątku, daje to 30 dni urlopu, co odpowiada 4 tygodniom. Z tych czterech tygodni,… Weiterlesen
- Możliwości zarobkowe w Niemczech - Możliwości zarobkowe w Niemczech Należy pamiętać, że miesięczne wynagrodzenie brutto jest zawsze określone w umowie o pracę. Składki na ubezpieczenie społeczne i podatki są automatycznie potrącane z tego wynagrodzenia przed otrzymaniem pieniędzy. Nie otrzymujesz więc "do ręki" tego, co jest zapisane w umowie, ale około 30-40% mniej. Wysokość składek na ubezpieczenie społeczne potrącanych z wynagrodzenia… Weiterlesen
- Niemiecka umowa o pracę - Niemiecka umowa o pracę - o czym należy pamiętać? Zazwyczaj otrzymasz w pełni sformułowaną umowę o pracę, w której tylko kilka punktów podlega negocjacjom. Ponieważ jest to zatem umowa przypominająca ogólne warunki umów, pracodawcę obowiązują liczne ograniczenia. W szczególności umowa nie może w sposób nieuzasadniony jednostronnie stawiać pracownika w niekorzystnej sytuacji. Wszystkie klauzule naruszające prawo… Weiterlesen
- Rejestracja pobytu w Niemczech - Rejestracja miejsca zamieszkania w Niemczech Aby podjąć pracę w Niemczech, zaleca się oficjalne zameldowanie w gminie lub mieście, w którym znalazłeś stałe zakwaterowanie. Niemniej jednak obywatele UE zasadniczo nie są zobowiązani do ustanowienia miejsca zamieszkania w Niemczech, jeśli będą pracować w Niemczech tylko przez kilka miesięcy lub regularnie podróżować do swojego kraju ojczystego na dłuższe… Weiterlesen
- Praca w Niemczech – wymagane dokumenty dla obywateli UE - In Deutschland arbeiten - Erforderliche Dokumente für EU-Bürger:innen Wenn Sie aus einem EU-Staat, bzw. einem EWR-Staat stammen, benötigen Sie in Deutschland keine Arbeitserlaubnis, das heißt Sie dürfen ohne Einschränkungen eine Beschäftigung aufnehmen. Es ist also KEIN Antrag auf Aufenthaltsgenehmigung bzw. auf Arbeitserlaubnis bei dem für Sie zuständigen Landratsamt bzw. Regierungspräsidium erforderlich. Sie benötigen KEIN Visum… Weiterlesen