Kako mogu brzo pronaći posao u Njemačkoj ?
Doduše, pretraživanje različitih oglasa za posao na stranom jeziku vrlo je zamorno. Osim toga, u Njemačkoj postoje brojne različite burze rada, od kojih je većina potrebna registracija, što otežava pronalaženje odgovarajućeg posla u Njemačkoj. Kako biste ispravno koristili funkcije mnogih oglasnih ploča, često prvo morate kreirati korisnički račun, koji zatim morate aktivirati putem potvrde e-pošte. Dakle, morali biste se učlaniti u sve moguće portale za zapošljavanje i za svaki portal zapisati pristupne podatke i lozinke. Kretanje oglasnom pločom može biti teško, osobito na mobilnom telefonu. Ako aktivno tražite posao, možete slati 2-3 molbe dnevno i te molbe vjerojatno nisu optimizirane za njemačko tržište rada jer ne znate kojim informacijama dotični poslodavac pridaje posebnu važnost.
Naša besplatna usluga za vas koja vam pomaže pronaći posao u Njemačkoj
Pomoću našeg jednostavnog obrasca možete izraditi jednokratni profil kandidata u 10 minuta – potpuno besplatno, bez registracije i bez naknadnog vođenja računa. Iz ovog profila kreiramo profesionalan i grafički dopadljiv životopis s najvažnijim podacima o vama. Koristeći najnoviju tehnologiju web scrapinga, potom na internetu tražimo odgovarajuća slobodna radna mjesta i automatski nudimo vaš anonimizirani profil brojnim slobodnim radnim mjestima koja vam odgovaraju na temelju informacija koje ste dali. Tvrtke nas zatim kontaktiraju i mi dogovaramo razgovor.
Uvjeti posredovanja
Ponuđena usluga je potpuno besplatna za podnositelje zahtjeva. Usluga se financira tako što budući poslodavac plaća proviziju ako vas uputi na nas. To znači da se davanjem svojih podataka obvezujete da ćete nam u slučaju zapošljavanja dati istinite informacije o Vašem budućem zaposlenju u Njemačkoj kako bismo mogli obračunati proviziju poslodavcu. Osim toga, vaši podaci moraju biti istiniti i provjerljivi. Svoju evidenciju podataka možete izbrisati u bilo kojem trenutku ako više niste dostupni njemačkom tržištu rada. Ako promijenite svoje podatke, jednostavno nam pošaljite kratki e-mail. Također se slažete da vas možemo kontaktirati putem telefona i e-pošte. Ne jamčimo da ćemo vas moći zaposliti u radnom odnosu koji zahtijeva socijalno osiguranje. Naravno, prije dogovaranja razgovora provjeravamo ozbiljnost svih poslodavaca, ali ne možemo prihvatiti nikakvu odgovornost za eventualno kršenje zakona od strane budućeg poslodavca.
Čemu njemački poslodavci pridaju posebnu važnost?
Naravno, često na njemačko tržište rada plasiramo i osobe bez znanja njemačkog jezika. Međutim, može se pretpostaviti da će ti poslovi općenito biti plaćeni samo uz minimalnu plaću. Poznavanje njemačkog je većini poslodavaca vrlo važno. Trebali biste govoriti njemački najmanje na razini A1, odnosno znati najmanje 500 njemačkih riječi. To znači da se možete predstaviti na njemačkom, razgovarati o svojim hobijima i obitelji te postavljati jednostavna pitanja i odgovarati na njih. Molimo navedite svoje jezične vještine istinito. Zadržavamo pravo provjere znanja jezika kratkim pozivom.
Pročitajte ovaj članak na blogu da biste saznali kako možete brzo izgraditi znanje njemačkog jezika.
Spremni za polazak?
Odlično, onda pažljivo i u potpunosti ispunite donji upitnik. Zapamtite: što nam više informacija date, veća je vjerojatnost da će plasman biti uspješan!